Se llevó a cabo este miércoles una reunión paritaria entre representantes de la Municipalidad y el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Posadas (S.O.E.M.P.). Tras un extenso debate en la mesa paritaria, se acordó una recomposición salarial para el personal municipal perteneciente al escalafón general:
El mismo sera un incremento de $32.000 al básico para las categorías 12 a 24 inclusive con el sueldo de Julio, otro de $20.000 bajo el concepto de ticket canasta para el mes de agosto y otro similar, es decir pago adicional de $20.000 bajo el concepto de ticket canasta, para el mes de septiembre.
Asimismo, de conformidad con lo dispuesto por el gobierno provincial, se estableció que a partir de los haberes de julio los aportes personales al régimen previsional disminuirán en un 1,25%, lo que implicará una mejora directa en el salario neto.
Las partes acordaron volver a reunirse luego de mediados de octubre del corriente año.
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